W Norwegii wiele firm pokazuje na lønnslipp dodatkowe świadczenia pozapłacowe, takie jak fri bil czy fri telefon. Choć nie są to bezpośrednie wypłaty, zwiększają one podstawę opodatkowania i wpływają na wynagrodzenie netto. Ważne jest, aby prawidłowo rozliczać te korzyści i prowadzić dokumentację, np. kjørebok dla samochodu służbowego. Dzięki temu unikniemy nieporozumień i błędów podatkowych, a pracownicy będą mieli jasność co do swoich zarobków.
| Temat | Opis |
|---|---|
| Fri bil | Korzystanie z auta służbowego do celów prywatnych (np. dojazdy do domu) to świadczenie opodatkowane. Wartość doliczana do brutto pracownika – wpływa na obniżenie pensji netto. |
| Podstawa wyceny auta | Cena katalogowa nowego pojazdu z wyposażeniem. |
| Stawki opodatkowania (2025) | – Do 362 300 NOK – 30% – Od nadwyżki – 20% |
| Ulgi dla aut używanych | – Auto >3 lata: 75% wartości – Auto >40 000 km/rok: 75% wartości – Oba warunki: 56,25% wartości |
| Raportowanie | Miesięcznie w A-melding i na lønnslippie pracownika. |
| Wyjątek (bez podatku) | Maks. 10 dni użytku prywatnego/rok i maks. 1000 km. Wymagana szczegółowa dokumentacja (kjørebok). |
| Fri telefon | Pokrycie przez pracodawcę kosztów telefonu, internetu itp. wykorzystywanych także prywatnie. Zawsze doliczane do dochodu w formie ryczałtu. |
| Ryczałtowy dochód | Maksymalnie 4 392 NOK/rok (czyli 366 NOK/miesiąc), niezależnie od realnych kosztów. |
| Brak doliczenia | Jeśli telefon wykorzystywany tylko służbowo (np. nie zabierany do domu), świadczenie nie jest naliczane. |
| Inne typowe potrącenia | – Zaliczka na podatek (skatt/forskuddstrekk) – Pensjonstrekk – np. 2% pensji w sektorze publicznym – OTP – prywatna składka emerytalna (często pokrywana przez pracodawcę) |
| Feriepenger | Wypłacane zamiast pensji w okresie urlopu. Z tego powodu na lønnslippie widoczne jest potrącenie wynagrodzenia za ferie (trekk i lønn for ferie). |
| Dodatkowe potrącenia | Składki związkowe, ubezpieczenia, prywatne pakiety medyczne, komornik (np. zaległości wobec urzędu). |
| Obowiązki pracodawcy | Wszystkie benefity i potrącenia muszą być prawidłowo dokumentowane i raportowane co miesiąc w systemie A-melding. |
| Wsparcie księgowe | Biuro TopNor oferuje pomoc w zakresie rozliczeń świadczeń pozapłacowych, systemu kadrowo-płacowego oraz miesięcznych raportów. |
| Kontakt | 📞 +47 939 82 173 |